1月6日上午，由金字招牌 信誉至上工会、团委主办，工程管理部承办的2022年“学标杆、当能手”系列劳动竞赛之工程技术岗决赛在公司14楼会议室举行。公司总工程师李建友及相关部室负责人担任决赛评委，共有36名来自公司本部及各分公司项目部的参赛选手参加竞赛。
本次竞赛围绕“提升岗位技能、精进技术管理”主题，通过理论考试、施工方案编制、编制思路展示等三个阶段进行考核，内容涵盖工程技术管理基础知识、制度规范、危大工程方案编制等方面。赛场上，选手们思路缜密、方案展示清晰，充分体现其专业能力。评委也针对选手方案展示中存在的不足进行点评。
经过紧张激烈的比拼，第一分公司李文轩、第四分公司陈铿、第一分公司姚金涛分获一至三名，彭春辉、赵展熙、刘人吉、周建新、曾梓杰、覃飞远、罗琛灏位列第四至十名。
李建友总工程师在总结发言中对参赛选手们的表现予以肯定，对获奖的选手表示祝贺，同时提出：一是危大工程种类颇多，接下来还要力争举行深基坑、悬挑脚手架等不同部位的方案编制竞赛。二是方案编制时需要确定编制要点，思考方案经济性，遵循行业与当地规范标准，考虑技术先进性。三是要让方案先行，现场施工应按方案实施，方能保证实际施工的质量安全。四是施工时要重视技术交底，告知作业工人相关技术要点，注意过程验收与各层级验收，不能流于形式。
公司将继续组织开展各相关职能岗位系列竞赛，通过竞赛挖掘人才及培养人才，打造专业人才队伍，为公司蓬勃发展打下扎实基础。
（工程管理部供稿）
